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科易网如何解决当前存在“技术经纪培训流于形式”的现象问题?

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关键字: 技术经理人培育 阅读 520

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管理员:

科易网通过建立模块化、信息化、分散式的技术经理人培训体系,采取理论授课与案例分析、实践业绩与考试考核相结合的方式,培养一支专业化、复合型的技术经理人队伍。同时为技术经纪人业务开展提供全流程的环节支持,技术经纪人可依托科易网平台实现生存与发展。

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科易网通过建立模块化、信息化、分散式的技术经理人培训体系,采取理论授课与案例分析、实践业绩与考试考核相结合的方式,培养一支专业化、复合型的技术经理人队伍。同时为技术经纪人业务开展提供全流程的环节支持,技术经纪人可依托科易网平台实现生存与发展。

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